Chargé de communication interne F/H - CDI

Fonction transverse, la communication est rattachée à la direction générale de Paris Habitat. La direction de la communication compte 9 salariés et 3 alternants, managés par une directrice.

Sous la responsabilité de la directrice de la communication, et en étroite collaboration avec l’ensemble des directions (particulièrement la direction des ressources humaines), vous contribuez à la stratégie de communication interne et la mettez en œuvre : accompagnement des projets internes, production de contenus et pilotage éditorial, développement de la culture d’entreprise et pilotage évènementiel.

Missions principales

Définition et portage de la stratégie de communication interne

·      - En lien avec la directrice de la communication et la direction générale, fixer les orientations stratégiques de la communication interne et définir le plan de communication annuel

·      - Assurer un rôle de conseil auprès de la direction générale, des directions métiers et des directions supports, notamment la DRH

·      - Effectuer un travail de veille stratégique et être force de propositions (en termes de positionnement, de campagnes à mener, d’outils, d’évènements, etc.)

 Accompagnement des grands projets internes

·       - Piloter le déploiement opérationnel de cette stratégie en veillant à la bonne coordination des projets de communication à destination des collaborateurs, en développant des actions favorisant l’engagement des collaborateurs

·       - Conseiller sur les grands projets de transformation et les accompagner

·      -  Animer et développer la stratégie de marque employeur

·       - Participer à la planification et la bonne exécution des campagnes

·       - Assurer un travail d’animation en mode projet avec les différentes directions impliquées dans la communication interne

·       - Assurer la mise en place d’indicateurs d’évaluations et le reporting analytique des différentes actions de communication interne

      Rédaction des contenus éditoriaux 

·       - Rédacteur en chef du magazine interne et en assurer la coordination complète

·       - Contribuer à la production de contenus internes (rédaction d’articles, newsletters internes, vidéos et audios…)

     Culture d’entreprise et pilotage évènementiel  

·       - Animer des dispositifs internes visant à renforcer le sentiment d’appartenance et la convivialité

·       - Organiser les évènements internes